Polémica en la corona: la drástica medida de Carlos III con más de 100 empleados – Noticias de mi Pais

Sólo han pasado tres días desde entonces. Carlos III fue proclamado rey en el Reino Unido, y ya había una disputa sobre más de 100 despidos en Clarence House, la antigua residencia oficial del nuevo monarca. La decisión de despedir empleados en período completo de luto pues la muerte de la reina Isabel II fue calificada de «despiadada» por los sindicatos británicos, mientras que la monarquía habló de una situación «inevitable».

Docenas de empleados de Clarence House ya han recibido una carta de renunciasegún el diario guardián. La residencia del ex Príncipe de Gales empleó a un centenar de personas, algunas durante décadas.

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Reubicación real y despidos

Servicios del rey y reina consorte Camila se moverá a El Palacio de Buckinghamla residencia oficial de los monarcas en Londres, desde la muerte de Isabel II el jueves a la edad de 96 años.

El rey Carlos III en su antigua residencia oficial, Clarence House, Londres, fotografiado en marzo de 2022 (Foto: Reuters/Stuart C. Wilson).
El rey Carlos III en su antigua residencia oficial, Clarence House, Londres, fotografiado en marzo de 2022 (Foto: Reuters/Stuart C. Wilson).Por: REUTERS

“Después de la ascensión al trono la semana pasada, cesaron las operaciones de residencia del ex Príncipe de Gales y la ex Duquesa de Cornualles y, como exige la ley, comenzó un proceso de consulta”, dijo Clarence House.

“Nuestros empleados han trabajado fielmente durante mucho tiempo y, aunque algunos despidos son inevitables, estamos trabajando con urgencia para identificar roles alternativos para la mayor cantidad posible de empleados”, agregó Clarence House. AFP.

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Según el sindicato, se trata de una decisión «despiadada» e «insensible».

El sindicato PCS en un comunicado condenó la decisión «despiadada» de anunciar despidos «en un período de luto» en relación con la muerte de Isabel II. “Si bien se esperaban algunos cambios en las residencias oficiales a medida que cambian los roles en la familia real, La escala y la velocidad con la que se anunció es extremadamente insensible a. Además, no sabemos qué tipo de personal puede necesitar el futuro Príncipe de Gales y su familia”, agregaron en referencia al Príncipe William y su esposa Kate Middleton, quienes recibieron el título real el sábado después de ascender al trono.

Llevando el ataúd de la reina Isabel II frente a la Catedral de San Egidio en Edimburgo, Escocia, el martes 13 de septiembre de 2022.  (Carl Recine/Pool Photo vía AP)
Llevando el ataúd de la reina Isabel II frente a la Catedral de San Egidio en Edimburgo, Escocia, el martes 13 de septiembre de 2022. (Carl Recine/Pool Photo vía AP)

PCS, que representa a algunos de los trabajadores de Buckingham, dijo que estaba trabajando para brindar al personal «seguridad laboral total» y apoyó a otros miembros del personal real que están preocupados de que su «futuro se vea afectado por este anuncio en este momento difícil».

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Empleados en Casa Clarence no representado por ningún sindicato reconocidode acuerdo a El arquero.

El rotativo explica que los servicios reales inicialmente querían retrasar el anuncio hasta el funeral de Isabel II, previsto para el 19 de septiembre, pero tras el asesoramiento legal decidieron hacerlo lo antes posible.

Según fuentes reales, todos los empleados despedidos recibirán una compensación «aumentada», y la medida entrará en vigencia no antes de tres meses después.

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